Aanpak die aanplakt

Bij Comma vertrekken we niet vanuit theorie, maar vanuit de realiteit van jouw werkvloer en jouw context. We bouwen leertrajecten die haalbaar, toepasbaar en duurzaam zijn voor medewerkers, teams én leidinggevenden.
Elke organisatie is anders. Daarom starten we altijd met luisteren.

Waarom?

Omdat leren alleen werkt als het aansluit bij wat mensen écht meemaken op de werkvloer. Enkel dan blijft het plakken.

STAP 1
Intake & analyse
Stap 1: Intake & analyse

In kaart brengen van de noden en leerdoelen
analyse van opleidingsbeleid en leercultuur
keuze van methodiek en trainer

Duidelijke richting voor het traject.
STAP 2
Maatwerktraject ontwikkelen
Stap 2: Maatwerktraject ontwikkelen

Op maat voorstel en screening deelnemers
Advies over aanpak en lesmateriaal
Planning en voorbereiding

Traject op maat voor jullie team.
STAP 3
Implementatie op de werkvloer
Stap 3: Implementatie op de werkvloer

Start van de opleiding
Tussentijdse evaluaties en bijsturing
Eindevaluatie en vervolgstappen

Meetbaar resultaat op de werkvloer.

De ingrediënten

Alt Text

Virtual classroom

Een virtual classroom is live online leren, mét interactie en begeleiding 1-op-1 met de trainer.

Alt Text

Live classroom

Een live classroom is leren in fysieke aanwezigheid samen in groep.

Alt Text

Mix & shake

We versterken onze trajecten met blended learning, een mengvorm van face-to-face, in groep en online leren, ondersteund door leermateriaal en tools.

  • praktisch lesmateriaal op maat
  • digitale tools (bv. video's, QR-codes, oefeningen)
  • Oefeningen en cases vanop de werkvloer
  • Werkplekleren ondersteund door buddies en leidinggevenden

Zo kunnen deelnemers ook na de opleiding blijven oefenen en groeien.

ADVIES

We bekijken hoe jullie leer- en opleidingsbehoeften het best in de praktijk gebracht kunnen worden.

OPLEIDINGEN

Comma biedt in-company trainingen, workshops en coaching aan, vooral voor technische profielen.

LEERMATERIAAL & PROJECTEN

We ontwikkelen ondersteunend materiaal om communicatie en taalvaardigheid op de werkvloer te verbeteren en werkplekleren te bevorderen.